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Keynote | 2 de septiembre 10:30 horas
Heather R Younger es la fundadora y directora ejecutiva de Employee Fanatix, firma líder en consultoría y compromiso de los colaboradores.
Estratega de diversidad, equidad e inclusión, y la principal experta mundial en escuchar en el trabajo, es la presentadora del podcast Liderazgo con corazón. Heather es colaboradora habitual de Forbes y Fast Company, es la autora del best-seller ”The 7 Intuitive Laws of Employee Loyalty”, que llegó a lo más alto de la “Lista de lectura obligatoria de Forbes para profesionales de Recursos Humanos”.
Su último libro más vendido, The Art of Caring Leadership, enseña el poder radical del apoyo solidario en el liderazgo y en el lugar de trabajo. Puedes conocer más sobre su libro y adquirirlo aquí: https://heatheryounger.com/books/
Exabogada que trabajó durante años en empresas estadounidenses, lo más importante que debes saber sobre Heather es que aporta una amplia experiencia (investigación cuantitativa y cualitativa extensa) y una pasión verdaderamente profunda por la defensa, la resiliencia, las relaciones humanas y la conexión.
Cuando no está trabajando, es madre de cuatro hijos y autoproclamada mamá futbolista que come toneladas de chocolate para su autoconservación.
Keynote | 2 de septiembre 10:30 horas
Durante su participación en el Foro ERIAC, Heather nos compartirá los cuatro principios del Liderazgo solidario, mismos que sirven como un poderoso recordatorio de la responsabilidad de cada líder de elevar a su equipo y organización e impulsar resultados reales.
En su conferencia podrás escuchar:
– Cómo apoyar a los colaboradores a través del cambio organizacional.
– Cómo priorizar el autodesarrollo como parte de tu desarrollo de liderazgo.
– Cómo trabajar para mejorar tu capacidad de inspirar e involucrar a aquellos a quienes lideran y cumplen con los objetivos clave de la organización.
Ideas que podrías desarrollar al escuchar esta conferencia:
– Práctica de acciones concretas que puedes tomar para animar e involucrar a aquellos tus colaboradores.
– Conocimiento positivo para crear una cultura de cuidado en el trabajo.
– Estrategias para inspirar lealtad con tu liderazgo volviéndote más presente, atento y compasivo.
Esta conferencia esta basada en su libro que lleva por título el mismo nombre, te invitamos a conocer más dando clic en la parte de abajo.
